Carsten Grieme – Vertriebscoaching

Ihre Produkte und Company Values sind einzigartig, Ihre Marktbedingungen erfordern ein spezifisches Vorgehen durch die Vertriebsmannschaft. Entsprechend beraten und coachen wir Ihr Unternehmen und deren Entscheidungsträger im Vertrieb auf mögliche Optionen und das wirksamste Vorgehen bei Ihrer geplanten Fortbildung. Setting the Scene.

Wenn neues Wissen effektiv im Vertriebsteam verankert werden soll, ist es häufig mit einem 2-3 Tage Präsenztraining alleine nicht getan. Viele unserer Ergänzungen und Ausbaumodule ermöglichen Ihnen z.B. durch begleitendes Vertriebscoaching ein intensives Lernen direkt vor Ort im Kundengespräch oder ein tägliches kurzes, Microlearning um neues Wissen zu verankern und messbar zu machen.

Wenn die durchgeführten oder geplanten Vertriebs-Fortbildungs- und Schulungsmaßnahmen alleine für sich, die gewünschte positive Veränderung nicht bewirken können, greifen Sie gerne auf unsere langjährige Vertriebscoaching Erfahrung hinsichtlich Vertriebsorganisation und -struktur, Vertriebsführung oder Vertriebssteuerung zurück. Rat und Tat aus der Praxis für Ihre Praxis.

18. Februar 2020

Swantje Nibbe – Life Coaching

Zuhören, verstehen und unterstützen, damit Sie Ihren eigenen Weg finden — dazu benötigt es eine vertrauensvolle Basis als Grundstein für ein erfolgreiches Coaching.

In erster Linie gibt das Coaching Raum und Zeit allein für Sie, ohne die Ablenkungen des täglichen Lebens. Zeit, die eigenen Gedanken, Gefühle und Bedürfnisse kennenzulernen.

20. Juli 2017

Sebastian Lieb – Führungskräfte Coaching

Ist man für die Position einer Führungskraft geboren? Wird einem das Talent in die Wiege gelegt? Sicher nicht allen!

Ganz gleich ob Sie aus der Position einer Fachkraft in die der Führungskraft hineingerutscht sind, Ihr Unternehmen gewachsen ist und Sie „plötzlich“ führen müssen oder Sie sich bewusst um diese Position bemüht haben. Man kann nicht auf jede Situation im Führungs-Alltag vorbereitet sein und ist vor Fehl-Entscheidungen und Unsicherheiten nicht gefreit.

Verschaffen Sie sich Klarheit durch ein Führungs-Coaching über das Spannungsfeld, in dem Sie agieren. Erkennen Sie interne und externe Faktoren für das soziale Miteinander (oder gegeneinander) in Ihrem Team. Werden Sie sich Ihrer Führungsidentität bewusst. Führen Sie klar und authentisch.

Durch meine ganz persönliche Führungserfahrung verfüge ich über einen reichhaltigen Schatz an Situationsbeispielen. Gepaart mit einer umfassenden Ausbildung und meiner 2006 gestarteten Karriere als Trainer und Coach, können wir uns im Coaching stets auf Augenhöhe begegnen. Ich begleite Sie auf Ihrem Weg mit meiner Erfahrung und meinem Können. Sicher kenne ich nicht die Lösung Ihrer Probleme, den Weg dahin können wir aber gemeinsam finden.

23. Juli 2018

Sebastian Lieb – Business Coaching

In meiner Arbeit als selbstständiger Unternehmer habe ich seit 1994 in verschiedenen Branchen (KFZ-Gewerbe, Gastronomie und Erwachsenenbildung) viele Situationen erlebt, die mir heute das „Buch“ eigener Beispiele aus dem Alltag einer Führungskraft füllen. Mit einer umfassenden Führungserfahrung für Teams unterschiedlicher Größe verfüge ich über weit reichende praktische Erfahrung.

Seit 2006 arbeite ich auf Basis meiner Erfahrungen und Ausbildung als Coach und Trainer für kleine und mittelständische Unternehmen. Die Begleitung von Fach- und Führungskräften bei der Veränderung der beruflichen und/oder privaten Situation steht dabei in meinem Fokus. Der Erfolg meiner Arbeit gründet in einem ganzheitlich- systemischen Ansatz, denn nur wer das Ganze sieht ist in der Lage die Ursache zu erkennen. So arbeiten wir gemeinsam punktgenau an dem Wesentlichen – ohne Streuverluste.

Sebastian Lieb – Gründer Coaching

Aller Anfang ist schwer, dennoch wird nicht das Anfangen, sondern das Durchhalten belohnt. Klingt das nicht irgendwie unfair? Aus meiner Sicht nicht, denn je aufmerksamer und gewissenhafter Sie den Anfang gestalten, desto leichter fällt das Durchhalten. Desto größer wird der Erfolg und die Freude daran. Aus meiner Erfahrung lohnt es sich in den Anfang der Selbstständigkeit zu investieren. Nicht nur monetär, sondern auch im Sinne einer guten Planung und Vorbereitung.

Sie möchten sich gut vorbereiten? Sie haben bereits angefangen und stellen fest, dass die Gründung der Selbstständigkeit schwieriger als erwartet ist? Das Geschäft läuft bereits und die ungenügende Startphase holt Sie langsam ein? Dann wird ein Gründungscoaching Sie effektiv weiterbringen. Gemeinsam

– schauen wir auf Ihre individuelle Situation,
– beleuchten das Spannungsfeld zwischen Privatleben und dem neuen Beruf mit den ungewohnten Herausforderungen und
– schaffen einen Handlungsplan, der Sie in allen Bereichen auf Erfolgskurs bringt.

Das Ziel definieren Sie selbstverständlich selbst. Für Ihre Freiheit und Ihren nachhaltigen Erfolg.

Meine Erfahrung aus über 20 Jahren Selbstständigkeit in unterschiedlichen Branchen und meiner Erfahrung als Coach setze ich für Sie ein.

Sebastian Lieb – Karriere Coaching

Die Karriere läuft gut, dennoch ist eine latente Unsicherheit vorhanden. Nutze ich die besten Gelegenheiten richtig aus? Schaffe ich Chancen oder reduziere ich sie?

Bin ich richtig in dem Job? Ist der Job richtig für mich? Heutzutage gibt es viele Möglichkeiten der beruflichen Selbstverwirklichung. Wir haben die Qual der Wahl. Oder anders gesagt, wir haben große Freiheit in der Entscheidung. Dazu kommt jedoch das persönliche Empfinden und der gesellschaftliche Druck. Hier richtig zu handeln stellt oft eine sehr große Herausforderung dar.

Verschaffen Sie sich Klarheit und arbeiten Sie gemeinsam mit mir an Ihren Plänen. Ein klares Ziel vor Augen zu haben setzt Energie frei und schafft Sicherheit. Diese Ziele zu definieren und einen klaren Plan zu entwerfen diese zu erreichen ist das Ergebnis unserer gemeinsamen Arbeit.

Nutzen Sie noch heute die Gelegenheit Ihre Zukunft selbst in die Hand zu nehmen und kontaktieren Sie mich!

Telse Hansen – Business Coach

Als Businesscoach unterstütze ich Unternehmen, Mitarbeiter und Führungskräfte in der erfolgreichen Umsetzung von Präsentations-, Führungs-, Kommunikationsherausforderungen und bei Überlastung in Gesundheitszielen. Meine eigene Führungserfahrung in einer NPO hilft mir dabei, die Herausforderungen meiner Kunden zu verstehen und Lösungen zu finden. Die Referenzen www.telse-hansen.de beschreiben, was Sie von mir erwarten können.

Philipp Blochmann – Führungskräfte Coaching

Womöglich hast Du schon vieles erreicht und bist bereits auf einer gewissen Ebene, was Deine Gesundheit, Finanzen, Beziehungen, Karriere und Freude am Leben betrifft.

Aber oft bleiben wir auf einer dieser Ebenen stecken, indem wir uns zu sehr auf einen einzelnen Lebensbereich konzentrieren.
Manchmal fehlt uns das Selbstvertrauen, im Leben weiter aufzusteigen, die Richtung zu wechseln oder die nötigen Schritte für eine Veränderung einzuleiten.

High Performance Coaching ist das weltweit fortschrittlichste und umfassendste Coaching-Programm, das aus 12 Sitzungen besteht, die einem speziell entwickelten und wissenschaftlich getesteten Curriculum folgen.

15. März 2018

Annette Friedrich – Systemisches Coaching

Soll ich kündigen oder soll ich nicht? Wie schaffe ich es, gelassener zu bleiben? Wo soll es für mich hingehen? Ich weiß einfach nicht, was ich will!
Der erste Schritt zu Veränderung ist, ein klares Ziel vor Augen zu haben. Das systemische Coaching ermöglicht durch spezielle Fragetechniken einen ganzheitlichen Blick auf Ihre Situation, Ihre Gefühle dazu und hilfreiche Perspektivwechsel, die ganz neue Erkenntnisse geben können.

16. Februar 2018

Marion Klimmer – Business Coaching

Stressauslöser abschalten. Schwierige Situationen im Business-Alltag auflösen und auf Dauer hinter sich lassen: Profitieren Sie von den Techniken der Spitzensportler. Als Business Coach und Mentaltrainerin begleite ich Sie zu Ihren Zielen.

3. Juli 2017