Mediation Hamburg
Mediator Hamburg
Dass in einer industrie- und wirtschaftsstarken Stadt bzw. Bundesland wie Hamburg, das jährlich eine Wirtschaftsleistung von über 95 Milliarden Euro (gemessen am Bruttoinlandsprodukt) generiert, Konflikte zwischen Marktakteuren quasi an der Tagesordnung sind, ist durchaus nachvollziehbar. In solchen Fällen können die Beteiligten bzw. Betroffenen aber eine seriöse Mediation Hamburg auf freiwilliger Basis in Anspruch nehmen. Bei dieser Mediation durch einen erfahrenen Mediator Hamburg handelt es sich um ein strukturiertes Mediationsverfahren, das eine konstruktive Lösung im Hinblick auf den Konflikt bzw. den Streit realisieren soll. Dabei übernimmt der so bezeichnete Mediator eine Vermittlerrolle, der die Konfliktparteien respektive die Medianten bei der Realisierung einer gemeinsamen Einigung im beiderseitigen Interesse unterstützt. Dieser Vermittler ist aber ausschließlich für das Mediationsverfahren zuständig; eigene Entscheidungen in Bezug auf den Streit trifft er grundsätzlich nicht.
Streit professionell schlichten: Vom Harvard-Ansatz über die Konsens-Findung bis zum Glasl-Modell
Konzeptionell basiert ein entsprechendes Mediationsverfahren auf insgesamt drei Kriterien. So orientiert sich dieses Verfahren einerseits am Harvard-Konzept respektive Harvard-Ansatz, das bestimmte Verhandlungstechniken zum Inhalt hat. Auf der anderen Seite muss der entsprechende Mediator Kenntnisse von der so bezeichneten Konsens-Findung haben, die als durchgängiges Prinzip mit bestimmten Strategien eben den Konsens zwischen den Konfliktparteien wieder herstellen soll. Zu guter Letzt findet innerhalb des Mediationsverfahrens auch die Konflikteskalation nach Friedrich Glasl Berücksichtigung. Dabei kann sich der Mediator an einem neunstufigen Modell orientieren, um den jeweiligen Streit bzw. Konflikt detailliert analysieren und letztendlich schlichten zu können. Ziel dieser Kriterien bzw. Methoden ist es grundsätzlich, eine friedliche und konstruktive Einigung bei entsprechenden Konfliktszenarien zu erzielen. Es soll möglichst kein Kompromiss, sondern eine Lösung für beide Seiten geschaffen werden.
Mediationsverfahren durchläuft bis zur Lösung in der Regel fünf Phasen
Ob bei einer Mediation in Hamburg oder einem Mediationsverfahren in anderen Regionen: Es existieren zwar verschiedene Theorien und Ansätze in Bezug auf die Verfahrensstrategie, aber im Laufe der Jahrzehnte haben sich diesbezüglich fünf Phasen als entscheidende Elemente heraus kristallisiert. Dabei kommt es im Vorfeld zu der Auftragsklärung, wobei der Vermittler und die Konfliktparteien eine Mediationsvereinbarung eingehen. In der zweiten Phase werden die Konfliktfelder beschrieben (Themensammlung), bevor die eigentliche Problembearbeitung in den Vordergrund rückt. Hierbei geht es in erster Linie um Interessen, Positionen, Sichtweisen und Hintergründe. Anschließend werden Lösungsoptionen gesammelt und bewertet. Idealerweise findet das Mediationsverfahren in der fünften Phase dann sein Ende mit einer Abschlussvereinbarung.
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