Mario Porten Systemisches Coaching

2019-01-14T13:32:52+02:00

Systemischer Ansatz - was heißt das? Wir leben in Systemen, ob wir wollen oder nicht. Die Familie ist ein System, die Firma, für die wir arbeiten auch. Ihnen fallen sicher spontan weitere Systeme ein. Und, funktionieren die alle gleich? Natürlich nicht, weshalb ein Verhalten, mit dem wir in der Firma gut zu Recht kommen, in der Familie vielleicht gar nicht funktioniert und ständig Stress verursacht. Oder umgekehrt natürlich. Damit wird klar, was den systemischen Ansatz ausmacht – er betrachtet immer den Kontext, in dem etwas geschieht. Alles Handeln ist kontextbezogen, darauf kommt es an. Unser Verhalten ist nicht gut oder schlecht, sondern in einem Kontext vielleicht hilfreicher als in einem anderen. Es kommt immer auf die Zusammenhänge – das System an. Systemische Arbeit kann auf vielfältige Weise erfolgen. Ich arbeite gern mit Figuren- oder wenn möglich auch mit Stellvertreteraufstellungen, wofür ich eine gesonderte Ausbildung zum Coach for Systemdynamics absolviert habe. Aufstellungen machen die komplexen Zusammenhänge sichtbar und – durch einfaches Umstellen der Figuren – veränderbar. Viel Energie – viel Dynamik – gute Lösungsansätze in kurzer Zeit. Am besten fasste das mal ein Coachingnehmer zusammen, mit dem ich zwei Stunden lang die Strukturen in seinem Unternehmen aufstellte, um die Kommunikation und Zusammenarbeit zu verbessern: „Für diese Erkenntnisse waren Berater auch schon eine Woche bei uns in der Firma und dann hatten wir den Ist-Zustand und immer noch keine Lösungsansätze… .“ Ja, kann sein, im systemischen Coaching jedenfalls geht es auch anders.

Mario Porten Systemisches Coaching2019-01-14T13:32:52+02:00

Sebastian Lieb – Systemisches Coaching

2018-12-18T09:30:17+02:00

Für mich ist der systemische Ansatz eine Geisteshaltung. Ich gehe dabei davon aus, dass Sie bereits in der Lage sind Ihre Herausforderungen selbst erfolgreich zu meistern. Möglicherweise erleben Sie aber Blockaden, die Sie davon abhalten Ihren Weg zu gehen. Unsere gemeinsame Aufgabe im systemischen Coaching ist diese Blockaden zu lösen und den Weg zu Ihrer ganz persönlichen Lösung zu ebnen. Die Ergebnisse sind Klarheit, Freiheit und Zufriedenheit.

Sebastian Lieb – Systemisches Coaching2018-12-18T09:30:17+02:00

Annette Friedrich – Systemisches Coaching

2018-12-18T09:30:53+02:00

Soll ich kündigen oder soll ich nicht? Wie schaffe ich es, gelassener zu bleiben? Wo soll es für mich hingehen? Ich weiß einfach nicht, was ich will! Der erste Schritt zu Veränderung ist, ein klares Ziel vor Augen zu haben. Das systemische Coaching ermöglicht durch spezielle Fragetechniken einen ganzheitlichen Blick auf Ihre Situation, Ihre Gefühle dazu und hilfreiche Perspektivwechsel, die ganz neue Erkenntnisse geben können.

Annette Friedrich – Systemisches Coaching2018-12-18T09:30:53+02:00

Marion Finck – SYSTEMISCHES COACHING

2019-05-14T14:03:42+02:00

Ob am Arbeitsplatz oder im privaten Umfeld: Krisen und Konflikte rauben sehr viel Energie, wenn sie unerledigt bleiben. Sie zeigen sich oft in einer Kommunikation, die zunehmend missverständlich und unbefriedigend wird und ggfls. Situationen noch weiter verschlimmert. Im systemischen Coaching werden individuelle Lösungen für alle (zwischen-) menschlichen Probleme entwickelt, die sich auch wirkungsvoll im realen Leben umsetzen lassen. Hierauf aufbauend konzentrieren wir uns mittels CQM auf mögliche schwächende Einflüsse und lösen diese auf. Damit sind Sie in der Lage, die neuen Ansätze auch langfristig umzusetzen: Holen Sie Leichtigkeit und Freude in Ihr Leben zurück!

Marion Finck – SYSTEMISCHES COACHING2019-05-14T14:03:42+02:00

Limelight Coaching

2017-07-24T17:20:14+02:00

Spezialisiert auf das Coaching von Künstlern, Kreativen und deren Umfeld Limelight Coaching richtet sich in erster Linie an die Menschen, die im Showgeschäft tätig sind und im Rampenlicht („Limelight“) stehen wie u.a.: Musiker, Sänger, Schauspieler, Produktionsfirmen, Konzertveranstalter, Komponisten, Regisseure… Ich arbeite systemisch, mit Aufstellungen und mit kreativen Methoden.

Limelight Coaching2017-07-24T17:20:14+02:00

Tabea Jonas

2018-12-18T09:35:00+02:00

Mögliche Coaching-Themen: Berufsorientierung, Ressourcen-Aktivierung, Prüfungs-Rede-Auftrittsangstangst, Burnout-Prävention, Beziehungsprobleme, Work/Life-Balance, Selbstzweifel, Süchte

Tabea Jonas2018-12-18T09:35:00+02:00